为高质量编制护理学院“十五五” 事业发展规划，进一步深化院校在教学、科研等领域的协同合作，推动人才培养与临床需求精准对接，护理学院党委书记崔锦兰、院长林燕率领导班子及教师骨干一行 8 人，赴北京中医药大学东方医院开展调研。东方医院党委书记韩振蕴、副院长赵海滨、护理部主任唐玲、重点科室护士长及护理骨干参会，会议由唐玲主任主持。

赵海滨副院长首先致欢迎辞，他指出，东方医院作为临床教学重要基地，始终重视与护理学院的协同联动，期待通过此次调研进一步整合双方资源，为护理人才培养与学科发展提供更强支撑。

随后，林燕院长表达了深化院校合作的意愿，强调学院将以规划编制为契机，进一步依托东方医院临床资源优势，在教学资源共享、科研联合攻关、人才供需对接等方面强化协作，推动双方合作向更深层次、更宽领域迈进。护理学院岳树锦副院长介绍了学院在护理教育体系建设、学科平台打造、科研创新突破及师资队伍建设等方面的情况。随后，唐玲主任围绕医院护理学科发展特色、临床实践创新及人才培养成效作汇报，展现了医院在中医护理技术应用、临床教学实践等方面的坚实基础。

座谈环节，双方就三大核心领域开展深入交流：教学层面，围绕中医护理特色课程共建与实践协同展开探讨，明确将推动院校资源深度融合，着力提升人才培养的实践适配性；科研层面，聚焦中医护理关键课题，交流联合攻关路径，计划通过学术协作促进双方学术能力提升；人才培育与临床衔接层面，针对实习机制优化、考核标准完善及定向输送通道搭建等方面交换思路，致力于畅通人才从校园到临床的成长路径。

护理学院党委书记崔锦兰总结时强调，此次调研打通了院校协同关键节点，后续将以需求为导向深化资源互通，推动协同育人与 “十五五” 规划编制双向赋能。

东方医院党委书记韩振蕴总结表示，医院将依托临床优势，在基地建设、科研协作、人才培育上与学院深度联动，实现教育与临床双向提升。

此次调研既是院校对接临床需求的关键实践，也为双方 “十五五” 护理学科规划提供重要参考。未来双方将持续深化合作，在教学共促、科研共进、人才共育中实现优势互补，为中医护理事业发展注入更强动能。

（发稿单位：护理学院  撰稿人：周英霞  审核人：崔锦兰  林燕）